2017年，你在工作上有什么愿望？
百尺竿頭更進一步? 還是向新目標進取發(fā)展？還是希望好好休息好好學習充電？
每人都有自己的答案。我也有自己的。
 
在我工作的這些年，所有的經(jīng)歷，或成功喜悅，或挫敗失落；所有的項目，或順利或有阻礙或輸?shù)?；所有的同事中，或一直默默無聞或迅速成長。工作中的人和事，喜怒哀樂，成功失敗，這些乃至于這些背后的前因后果，所付出的的努力，天意人意，常常思考回想，慢慢感覺到工作的意義。
 
有一次，有位獵頭問我: “安娜，你的職業(yè)規(guī)劃是怎么樣的？”
當時我給了一個很常規(guī)的答案，但是從此這個問題就在我的腦袋里扎了根。而當我們在思考前路的時候，一切就似乎有了方向和目標。
志當存高遠，在一個美妙的目標之下，每一步的前行，無論艱辛與否，都成為愉悅享受，為了不確定而努力做出結(jié)果，每每會感到成果更加來之不易分外珍惜快樂。
今日市場競爭激烈，服務質(zhì)量速度價格每個都要拼，只是跟在后面跑遠遠不夠。在“Touching every household every day”的共同愿景下，我們希望達到占據(jù)更高的市場份額和提高盈利水平。在每日的奮戰(zhàn)中，我們看著不遠的勝利旗幟，大家都齊心協(xié)力地努力再努力，加油再加油！想客戶所想，急客戶所急，正所謂客戶虐我千百遍，我待客戶如初戀。
 
來到愛索爾，我換了一個全新的平臺。復合軟管的行業(yè)領導者，我很慶幸可以在這里開始全新的工作。
在各位領導的信任和幫助下，在公司這個開放與鼓勵向上的平臺中，我十分順利的融入了新環(huán)境，成為愛索爾人。
盡管萬事開頭難，但是各位小伙伴不分彼此，一視同仁，共同協(xié)助，目標導向，使我忘記了自己只是來了三個月不到的新人，如棉花一般吸取養(yǎng)分和作出自己貢獻。
嘗試做自己的上級，要求自己有更全面的思考維度，從更高一級甚至公司層面思考，什么是對客戶和公司最合適的，如何才能幫到客戶和公司，為什么要這樣做，要達到什么效果。
嘗試做自己的生產(chǎn)質(zhì)量客服的拍檔，碰到技術(shù)或者質(zhì)量瓶頸的時候，研究生產(chǎn)過程和技術(shù)細節(jié)，和各位專家一起分析缺陷成因及后續(xù)行動是否可行。
嘗試做客戶的產(chǎn)品顧問，在客戶面前了解需求專業(yè)分析，為客戶提供度身定做的解決方案，換位思考，幫助客戶解決問題開發(fā)更優(yōu)的產(chǎn)品，和客戶共贏。
在目標之下著眼于眼前每一事每一人，雖不是如履薄冰但總是心懷敬畏感激。謙躬中求進取。感謝每一位工作上遇到的人，你們的一顰一笑，真誠相助，提點支持陪伴鼓勵?？鞓穲F隊在BOS的管理理念下踐行“勇于擔當，優(yōu)異執(zhí)行，結(jié)果導向”，面對目標共同努力，無論路途是否遙遠是否滿布挑戰(zhàn)，大家都一起奮斗一起拼搏，為公司取得更好的成績！
 
2017年，我在工作上的新年愿望是：公司和客戶，各位同僚，讓我們一起贏！